SGK, “İş Kazası Meslek Hastalığı E-Bildirim” hizmetiyle işveren ve işveren vekillerine bildirim işlemlerini elektronik ortamda yapma imkânı sunuyor.
Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK), iş kazası ve meslek hastalığı bildirimlerinde işverenlerin işini kolaylaştıracak dijital hizmeti devreye aldı. “İş Kazası Meslek Hastalığı E-Bildirim” hizmeti sayesinde bildirim işlemleri elektronik ortamda gerçekleştirilebiliyor.
Uygulamayla birlikte işverenler ve işveren vekilleri, gerekli bildirimleri Kuruma çevrim içi olarak iletebiliyor. Sistem, işlemlerin daha hızlı, kesintisiz ve güvenli şekilde yürütülmesini sağlıyor.
İş kazası bildirimi için süre önemli
SGK’nın bilgilendirmesine göre işverenlerin, meydana gelen iş kazalarını yasal süresi içinde Kuruma bildirmesi gerekiyor.
İş kazası bildiriminin, kazanın gerçekleştiği tarihi takip eden tarihten itibaren yapılması gerekiyor. Bu nedenle işverenlerin bildirim süresini yakından takip etmesi önem taşıyor.
Meslek hastalığında 3 iş günü kuralı
Meslek hastalığı bildirimlerinde ise işveren açısından belirlenen süre daha net. İşverenin, meslek hastalığını öğrendiği tarihten itibaren en geç 3 iş günü içinde SGK’ya bildirim yapması gerekiyor.
Bu sürenin geçirilmemesi, işverenlerin bildirim yükümlülüklerini zamanında yerine getirmesi açısından önem taşıyor.
Bildirimler elektronik ortamda yapılabiliyor
“İş Kazası Meslek Hastalığı E-Bildirim” hizmetiyle hem iş kazası hem de meslek hastalığı bildirimleri elektronik ortamda gerçekleştirilebiliyor.
SGK’nın dijital sistemi, işveren ve işveren vekillerinin bildirim işlemlerini çevrim içi olarak tamamlamasına imkân tanırken, sürecin daha hızlı ve güvenli yürütülmesini amaçlıyor.
İşverenlerin dijital kolaylıktan yararlanırken özellikle yasal bildirim sürelerini kaçırmamaları gerekiyor.
Haber: Aynur Altunışık
Yorum Yazın